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赌钱网站: 中财集团2021届校园招聘

中财集团2021届校园招聘

一、集团简介

中财招商投资集团,作为一家社会化、市场化、现代化的综合性企业集团,已涉足化学建材、融资担保、典当拍卖、期货经纪、证券经纪、资产管理、互联网金融、电子商务、地产经营、旅业开发、置业发展、资本投资等领域,呈强劲发展态势。

中财集团商业构架的六大事业组件分别为中财化学建材业、中财金融广角、中财期货业、中财境外事业、中财资本事业、中财内银事业。

中财化学建材业创建于1995年,作为行业领航者,现已在浙江、天津、陕西、四川、新疆、吉林、湖南、安徽等省市设立10大生产基地,营销网络更是遍布全国乃至全世界。中财品牌引领塑料管道及型材行业发展前三强,2020年销售额突破100亿。中财集团将以市场需求为导向,围绕管道管廊这一个核心向周边方向及其产品链上进行衍生再生和创新创造,以求中财化建业在开拓和创新上真正走在行业的最前端。

二、人才策略

二十多年的发展和累积,中财拥有了一套较为成熟完善的人力资源管理体系,实行 “能上能下,大胆提拔,不拘一格”的人才策略,公司倡导给每位员工充分发挥才能的舞台。

三、“常青藤”培养计划

中财集团化学建材业致力于为青年员工提供系统的职业生涯发展解决方案,服务青年员工成长成才,为新员工铸造全过程、全方位、可持续的发展平台。“常青藤”计划设有萌芽期—护苗期—培育期—成长期四个阶段,并在每一个阶段采取多样化培养举措,设立多种发展通道。

入职培训:我们安排了军训、入职仪式、课堂教学、主题讨论、体育竞赛、演讲比赛、网络教育学习等丰富的入职培训活动,让新员工更快更好地认识中财、融入中财,完成从学生到职员的蜕变。

导师带徒:我们在新员工入职后,将为同学们配备“导师”和“班主任”,根据新员工所学专业、发展兴趣、职业规划为其配备德才兼备的优秀专业导师和成长关怀班主任,实施多种形式的工作辅导。

轮岗计划:我们提倡青年员工在相关的岗位之间进行轮岗锻炼,大力推进青年复合性人才培养,促使员工掌握更多工作技能,加快员工成长。

专业培训:我们针对员工培训需求及职业发展目标制订培训计划,分层次采取自培、外培、实地参观学习先进经验、工作交流会等多种培训方式,实施岗位技能培训与综合能力培训。

人文关怀:我们设立了总经理信箱、微信公众账号、青年人才座谈会等沟通渠道,建立领导与员工谈话制度,及时了解掌握青年员工的思想动态与建议需求,关心员工发展。

管理储备计划:我们在毕业二到三年的青年员工中,选拔优秀骨干,通过重点培养,帮助青年人才快速成才,成为企业人才梯队的一员。

晋升发展:我们建立了技术通道和管理通道两种职业发展通道,为员工提供具有竞争力的薪资待遇和晋升幅度,促进青年员工的自我成就与价值实现。

文化氛围:公司在发展过程中形成了“诚实 认真 谦让”、“正 勤 苦 勇 严”的文化,“与人成长 共同发展”,营造了轻松的团队氛围、积极的工作氛围、创新的学习氛围。

四、英才招募

(一)招聘流程

1、参加现场/空中宣讲会或校园双选会(或直接网上投递简历;邮箱投递:该邮件地址已受到反垃圾邮件插件保护。要显示它需要在浏览器中启用 JavaScript。);

2、面试:组织进行线上面试(笔试)或现场面试(笔试);

3、签约:面试通过,签约录用;

4、报到:携带相关所需资料入职报到。

(二)招聘要求

1、学历:2021年毕业本科、硕士、博士生;

2、专业:专业对口,符合招录岗位要求;

3、素质:吃苦耐劳,勤奋敬业,有志加入中财集团;

                乐于学习,敢于创新,潜心建立核心优势;

                善于沟通,勇于承责,具备团队协作精神。

(三)需求专业

岗位类别

岗位

学历

招聘人数

面向专业

设计研发类

—研发工程师

—结构设计师

—智能制造工程师

硕士/本科

30

高分子材料与工程等材料类、化学化工类、机械设计及自动化等机械类、工业设计、环艺设计类

生产技术类

—注塑/挤出工程师

—IE工程师

—品质工程师

—生产管理

—设备工程师

—电气工程师

—模具工程师

—安全管理

本科

50

高分子材料、其他材料类、工业工程、机械设计、电气自动化、材材料成型及控制工程、产品质量工程、测控类、安全工程

技术服务类

—给排水/暖通设计

—技术支持

本科

20

给排水工程、市政工程、土木工程、环境工程、其他材料类

IT类

—JAVA开发工程师

—IT运维工程师

—ERP开发工程师

本科

10

软件工程、信息管理与信息系统、电子信息工程、信息与计算科学、计算机科学与技术

职能管理类

—企管内控专员

—人力资源管理

—账务/成本/管理会计

—标准化工程

—数据分析师

硕士/本科

10

行政管理、文秘、人力资源管理、工商管理、会计学、财务管理、统计学、物流管理、企业管理等

供应链类

—采购工程师

—生产计划(PMC)

—物流管理

硕士/本科

30

统计学、物流管理、信息管理、应用数学等理工类

(四)薪酬待遇

薪资收入:本科院校:5000- 5500元/月;211/985高校:5500-6500元/月;硕士研究生:7000-9000元/月(提供年终奖)。

公司福利:报到路费报销、五险一金、免费提供住宿(配独卫、空调、热水器等)、科室岗位双休、带薪年休假、高温补贴、纪念日礼金、节日实物福利等。

安居政策:享受当地人才政策补助,例如浙江杭州:本科以上所有应届大学生,一次性生活补助(本科1万元、硕士3万元、博士5万元),租房补助(每年1万元租房补贴,最多可享受3年),本科及以上应届毕业生可直接落户杭州。浙江新昌:生活津贴(紧缺专科0.5万/年、普通高校1万/年、211/985高校1.5万/年、硕士1.8万/年);购房补贴(普通高校3万元、211/985高校8万元、研究生20万元)。

(五)工作地点

浙江新昌、浙江杭州、浙江衢州、天津滨海、安徽六安、陕西西安、四川成都、吉林长春、湖南长沙、新疆乌鲁木齐

五、联系方式

招聘联系人:俞女士、郭女士、陆先生

联系地址:浙江省杭州市江干区11号大街6号

联系方式:0571-86911188转8019

俞女士 13757590264(微信同号)

郭女士18255420713(微信同号)

陆先生 15558083998(微信同号)

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公司网址:www.zhongcai.com

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